7月8日，管理学院在珠媚楼117会议室召开全体教职工会议，传达学校干部大会与全面从严治党会议精神，全面复盘本学期工作，并对后续重点任务进行部署。
会议伊始，院长颜弘代表全体教职工对新任党总支书记陈琳同志的加入表示热烈欢迎。陈琳书记在会上做表态发言，将尽快融入学院工作，与班子成员紧密协作，以“服务教师、赋能学生”为目标，凝聚团队合力，为管理学院的发展贡献力量。
随后，陈琳书记主持召开全院教职工大会，传达学校干部大会与全面从严治党会议精神，带领全体教职工学习习近平总书记的重要文章《用中长期规划指导经济社会发展是我们党治国理政的一种重要方式》。陈书记指出，习近平总书记的重要论述为学院制定发展规划、推动事业进步提供了根本遵循。全体教职工应结合工作实际，将理论学习成果转化为推动学院高质量发展的实践动力，确保学院各项工作与国家战略、学校部署同向同行。
各分管领导简要总结了本学期的重点工作，并对暑期工作进行了详细布置。副书记陈陆翠聚焦学生成长全链条，部署了暑期“四大行动”，确保学生动态不掉线、就业服务不间断、实践引导不缺位、安全防护不松懈；副院长李亚琴总结了六月份的主要工作，包括毕业资格审查、教材征订、2025 版人才培养方案修订、教学能力比赛团队晋级省赛、五年制学生三年级转段考试、SYB 培训等。同时提醒全体教师要重视省培国培材料的积累、归档材料的优化以及项目材料的提前准备；院长助理袁明华强调了2026届毕业论文工作，教师发展与科研工作质量攻坚、双创赋能、科研突破的重要性，鼓励全体教师积极进取，提升教学与科研水平。
院长颜弘做总结讲话，对本学期工作做了全面梳理，并对期末重点工作提出了具体要求。他指出，全体教职工要规范做好期末阅卷及试卷归档工作，持续推进就业工作，合理统筹新学期课务安排，积极备战各级各类比赛，认真做好教学场所的安全检查等工作。此外，颜弘院长针对学校发展面临的重大问题，提出的教师发展“三问”：AI时代来临了，我们该怎么办？学校要升本了，我们该怎么办？学院要转型了，我们该怎么办？这三个问题直击教师发展的痛点与困惑，直面时代机遇与挑战，引发了全体教职工的深思与共鸣。
会议最后，陈琳书记重申了纪律与安全要求。她强调，暑假期间全体教职工要严守中央八项规定精神，筑牢纪律底线；厚植师德师风，彰显育人本色。通过强化纪律与安全意识，确保学院工作在稳定有序的环境中持续推进。
此次会议的召开，为管理学院在 2025 年春季学期的工作画上了圆满句号，同时也为未来的发展明确了方向。全体教职工将以此次会议为契机，凝心聚力，砥砺前行，共同推动管理学院事业迈向新的高度，为学校的高质量发展持续赋能。